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我在上海一家民营企业上班,今天老老板找我谈话,说公司效益不好,单方面提出要给我放假一个月,工资只给半个月,我当时没有表态,请问公司这样做合法吗?员工有没有权利不同意?
劳动纠纷
2011-05-30 19:42:21
共有3位律师解答
公司采用变相放假的方式规避支付你工资的行为违法,你可以拒绝。
不合法,单位不能提供工作,仍应足额支付工资
不合法,这个是变相的克扣员工工资。
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