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近公司试用期没有签订合同,约定2个月转正和工资待遇,1个月20天的时候他要减我薪,我应该怎么处理。
劳动纠纷
2011-05-19 17:05:29
共有2位律师解答
公司若没有跟你签订合同,应从你入职起第二个月支付你双倍工资。
公司没有买社保,你可以要求公司补交社保。
没有支付加班费,你有权要求公司支付。
劳动局投诉或者申请仲裁。
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