我原在一代理软件公司工作了两年，但两年来没有签订劳动合同，也没有签订什么保密协议，现在我辞职了，并且注册了同样的公司，代理了同样的软件品牌，请问：公司与我没有签订劳动合同，我是否可以申请公司支付双倍工资呢？二是我代理与原公司同样的品牌软件合法吗？如果原公司叫我支付在原公司工作的培训费以及原公司在市场打的广告费，我可以拒绝支付吗？
其它综合
2011-05-09 14:35:32
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律师解答共有2条
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【1】你要求公司支付双倍工资
【2】你代理与原公司同样的品牌软件是否合法，由于提供材料不全无法判断。
【3】原公司无法要求你支付工作的培训费以及广告费。如果我的回答对你有所帮助，盼你采纳为最佳答案！ -
1、可以申请支付11个月的双倍工资！
2、如果原公司不是独家代理该软件，你可以代理！
3、可以拒绝！
建议你及时委托律师介入，最大限度保障你的合法权益！
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