我为用人单位服务十三年了 现在他要单方解除 当初没签合同我该怎么办
其它综合
2011-04-22 14:39:01
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根据法律规定，用人单位没有与劳动者签订劳动合同的，应当向劳动者支付双倍工资，并且如果用人单位单方解除劳动关系，还需向你支付经济补偿。
在办案过程中我们接触到跟你这种情况类似的案件非常多，我们全部通过法律途径维护了劳动者的合法权益，为劳动者争取到了应有的经济补偿，建议你先找用人单位协商，协商不成可以通过电话联系本人或通过其他律师维护自己的合法权益。 -
视为签订无固定期限的劳动合同，用人单位没有与劳动者签订劳动合同的，第一年时间里还应当向劳动者支付双倍工资，并且如果用人单位单方解除劳动关系，需向劳动者支付经济补偿。
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