请问如果我们工资分为基本工资和经济补偿金(厂里叫经济补偿金)两部分，其中基本工资只为最低工资合同到期后不续约解除合同补偿金会怎样补偿？
合同纠纷
2011-03-21 13:10:06
共有3位律师解答
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经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。
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你好，经济补偿金为离职前12个月的平均工资，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。工资是包括基本工资在内的货币收入。
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按你工资总额计算，如需帮助可以联系面谈。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
