您好；我在一家私人装饰公司上班，。我们没有任何劳动合同。我在一次装完货后觉的腰痛。就请了假到医院看了病。请问医药费公司应承担吗
劳动纠纷
2010-12-16 17:52:56
共有6位律师解答
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未签订劳动合同单位应当支付双倍工资，医药费要申请认定工伤。
北京吴丁亚法律咨询网
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因工作原因受伤，可以申请工伤认定
同时要求支付不签订合同的，不超过11个月的双倍工资
如有需要，可以来电 -
未签订劳动合同，可以申请劳动仲裁，要求支付双倍工资的经济补偿，未缴纳社保等问题。医药费如果是因工负伤，应承担，但要注意举证证明。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
