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我在一个公司上班,这个公司规章制度是这样的,如果员工犯下不一样错误,而他所犯下的错误不是相同的,规章制度是如果员工犯错,惩罚现金是50元人民币,如果不服从就在自己的工资里面扣除200元,您说这样的公司制度算不算得上是合法的,反正给我的感觉是.....勒索员工。 还有就是我们的经理把员工的罚款单张贴在办公室的黑板上面,利用自己的错误不在让别人犯错误,给人的感觉是 杀鸡给猴看。
其它综合
2010-10-19 21:58:49
共有2位律师解答
公司没有处罚权,公司的这种做法是违法的
违法的
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