我从08年以后已经连续二次签订固定期限劳动合同了，第二次合同马上就要到期了，我找单位要求再续签要签无固定期限的，可是单位不跟我续签，说要不签一年的，要不就让我走人，请问，单位这样做算违法解除劳动合同吗，我可以要求双倍的经济补偿金吗？我是不可能跟他签一年的，单位这样做我也不想在这干了。我只想要赔偿。
劳动纠纷
2010-08-09 17:42:14
共有7位律师解答
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单位这样做是违法的，收集相关证据提起仲裁依法维护自己的合法权益。
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可以要求双倍的经济补偿金
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协商不成，可依申请仲裁，要求赔偿，如需帮助，可直接来电
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
