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终止劳动合同，如何向劳动者支付经济补偿

公司企业

2010-07-06 18:38:44

按工龄计算，每满1年给1个月工资；不满一年多于6个月，也给一个月工资；不满一个月，给半个月工资。
以上是合法解除。
如非法解除，则双倍给。
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