今天是学校与老师续签合同的日子，一大早，校办通知我去拿离职单办理离职手续。下午问及校长工资怎么算，校长在离职单上写了：工资发至7月15日，另补发一个月基本工资。而我的工作年限是08年8月至10年7月15日，合同为一年一签，共签了两次。合同十四条：甲方提出辞退乙方，如果乙方在校工作半年以上，一年以下的，甲方可补偿乙方半个月的基本工资；工作一年以上的，补偿一个月的基本工资（从2008年1月1日后实际签订合同之日算起）。我可不可以按合同法要求补偿两个月的年平均工资，怎样要求？
合同纠纷
2010-07-01 18:54:36
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有1条
-
可以，约定不能违反法律规定。
合同期内用人单位无正当理由解除劳动合同，属于违法解除，可以主张违法解除劳动合同赔偿金，是正常解除补偿金的2倍，不妨试一下 -
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
补偿虽有合同条例，单违背了合同法，怎么办？（期盼速回）
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
大家都在问
-
上文同原协议（一字不差）甲方可以违约吗？（解除合同）合同法有规定吗？
刘庆才律师已解答获取解答 >
-
拜托老师帮帮他，有什么解决的方法吗？法律上是怎么规定的？私自涂改合同是不是犯法？如果告她能告赢吗？因我的朋友现在手里已经没有原始合同，合同法中有没有规定签合同的年限最多不准超过三年。也烦请您给指点下迷
李永建律师已解答获取解答 >
-
一，请问根据合同法第三单合同效力第五十二条中的第五条：违反法律，行政法规的强制性规定.这份合约是否真的可以被撤消。二，请问现在我应该怎么办？盼回音，谢谢！
傅永涛律师已解答获取解答 >
补偿虽有合同条例，单违背了合同法，怎么办？（期盼速回）
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
合同法格式条款无效有哪些情形
合同纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
补偿虽有合同条例，单违背了合同法，怎么办？（期盼速回）
马上提问
3456 位律师在线解答中...
合同法违约责任条款
合同纠纷
拜托老师帮帮他，有什么解决的方法吗？法律上是怎么规定的？私自涂改合同是不是犯法？如果告她能告赢吗？因我的朋友现在手里已经没有原始合同，合同法中有没有规定签合同的年限最多不准超过三年。也烦请您给指点下迷
合同法关于格式条款的规定有哪些
合同纠纷
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
合同法利息的规定有哪些
债权债务
合同法格式条款规定有什么
合同纠纷
还有疑问？推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我
《合同法解释（二）》
合同动态
尹蔚民解读合同法条例
合同动态
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我