律师，你好，我爱人在一家私人幼儿园工作刚不满三个月，就被解雇啦，他们的试用期是一个月，她们单位没有给签订任何合同，也没有给交任何保险，说不让干就让干啦，每月的工资是700园，而且还要扣除办健康证的费用，请半天假还要扣80园在扣半天工资，这样合理吗?像我们这种情况怎么办
其它综合
2010-06-18 17:54:05
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到劳动局投诉
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首先，用人单位不签订书面劳动合同，应当支付双倍工资；其次，无故解除，用人单位支付相当于经济补偿金2倍的赔偿金。
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到劳动局投诉解决。
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