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我妹妹在一个造纸厂上班刚半个月,厂家也没有给她签订任何劳动合同,在她上班时候让卷纸的机器把大手指上的皮给削下去一大块,厂家也给治疗了。我就是想问因为她暂时上不了班,他的生活费由谁来负担,另外在她住院期间护理他的人的工资是不是有厂家来负担呢?
劳动纠纷
2010-05-25 19:56:36
共有6位律师解答
应该享受工伤待遇
你妹妹应该享受工伤待遇,由单位支付生活费,护理费等!
是的;
可要求享受工伤待遇
构成工伤,应享受工伤待遇;停工留薪的待遇不变。
是的。
厂家。
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