法律咨询
工伤期间春节回家休养了一个月,厂房当我是请假,停发我这个月的工资,请问是否合理?
劳动纠纷
2010-05-24 18:06:09
共有3位律师解答
工伤休假应按正常工资发放,
不合理,要求单位补发工资,工资的计算方式为工伤前12个月的平均工资。
不合理。您可在律师帮助下准备证据并维权。若需帮助或还有疑问,可电话联系我。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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