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我怀孕3个月后，老板知道了此事就说要我从4月开始就回家上班（我是外贸业务员），没有底薪提成比上班期间高点，而且没有说生完以后什么时候回来。这样算不算是辞退？如果算我应该如何保护自己的权益？该公司的背景是，只在HK注册了公司，没有在广州注册没有与我们签订劳动合同，没有买社保

劳动纠纷

2010-04-28 09:17:49

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李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

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