法律咨询
劳动者在合同期内不辞而别，用人单位也没有提起劳动仲裁，能否视为双方的劳动合同解除？
劳动纠纷
2009-01-20 11:27:03
共有2位律师解答
如果在一年内用人单位没有申请劳动仲裁，视为劳动合同解除。
单位可以以旷工为由解除合同。
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