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由于主管主导,我们把公司的几条费空调管卖了。主管就请我们吃了一顿饭。现在公司处罚我们降薪百分之二十。我决定辞职,可公司又要我等一个月。我觉得好冤枉。我怎样才能尽快辞职啊?

合同纠纷
2009-12-03 11:04:45
共有6位律师解答
  • 公司给你们的处罚是否合法有效,需要根据更多资料判断。你因为自己原因、主动提出解除劳动关系的,按照法律规定就必须是提前30日书面通知用人单位;没有提前提出的,单位可以要求赔偿相关损失。如果你有合法理由和依据,就不受30日的限制。供你参考。
  • 要提前30天提出。
  • 降薪没有道理。
    如果维权,宜请专业律师为你策划。
  • 公司无故降薪,你以这个理由提出解除劳动合同,是可以要求经济补偿金的。你自已以其它理由提出辞职,需提前30天通知单位。建议请专业律师来维护自已的权益。
  • 你好!依法提出辞职即可
  • 员工依照劳动合同法第38条解除劳动关系的,可以要求经济补偿金。
    如果维权,宜请专业律师策划。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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