湖南人事争议法律咨询

公司的薪资结构是基本工资+绩效奖金+全勤奖+岗位补贴+用餐补贴,请问培训期间,该员工工资该怎么计算?
4位律师解答
人事争议2024-07-21
公司忽然让签一份保密协议,产生推广费用由乙方自行完税处理,意思是说以后公司的推广费用要由我来出吗?
2位律师解答
人事争议2024-07-13
在大学期间大三的课程实习中做出的成果老师要求签署保密协议是否合理
3位律师解答
人事争议2024-07-03
公司员工培训过后走了要给违约金吗?
1位律师解答
人事争议2024-06-29
个人提出变更法人,但关联企业代理公司要求本人无偿签订竞业和保密协议,请问这个要怎么处理?
5位律师解答
人事争议2024-06-27
员工A在试用期期间,被公司发现在非本岗工作区域的实验室(公司关键且保密实验室)公司以“严重违反公司规
3位律师解答
人事争议2024-05-28
各单位组织人事部门应在涉密人员离职时,根据涉密人员实际情况,制定()协议制定什么协议?
3位律师解答
人事争议2024-05-15
那就写好深刻检讨并申请复学。以后产生的任何安全、保证以后不再违纪,将自动退学。接受学校留校查看处理。
3位律师解答
人事争议2024-05-12
胡律师,您好!怀化会同工地工伤九级,停工留薪期有几个月?
3位律师解答
人事争议2024-04-21
工伤停工留薪是劳动能力鉴定前找公司确定还是劳动能力鉴定后确定
4位律师解答
人事争议2024-04-21
员工进行岗位培训,产生培训费用,在离职时可以从工资中进行抵扣吗?未签订服务期协议。
5位律师解答
人事争议2024-02-04