咨询专题
漏掉诉求申请二次劳动仲裁
2019-11-16 05:02
找法网官方整理
浏览
精选案例
申请劳动仲裁
一般不能
劳动仲裁申请
劳动争议案件必须要经过仲裁。如果没有签订相关劳动合同,只有收集其他相关证据,例如考勤记录,工资卡,社保缴费记录等。如果没有钱请律师的话,可以尝试到法律援助中心寻求帮助。
申请劳动仲裁
你好,如果你申请劳动仲裁,你和公司之间的关系就会搞僵,到时候就算你赢了,回去上班也是很难的。公司辞退你是要支付你工资和经济补偿金的,不知道公司支付了没有?如果没有支付,那么你可以到劳动局投诉。
申请劳动仲裁,需要公司补交漏掉的养老保险,我应该去哪个地方
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
点赞
分享
相关知识推荐
申请劳动仲裁时应当提交什么材料
9999阅读
申请劳动仲裁申请书范本
劳动合同
9999人浏览
劳动仲裁需要什么资料
9999阅读
最新的申请劳动仲裁模板
财会
9999人浏览
如何投诉劳动仲裁员
9999阅读
劳动仲裁申请
财会
9999人浏览
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
9999阅读
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
9999阅读
劳动检查大队的电话号码是多少?
你好,可以网上查询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
9999阅读
企业内部组织安全考试,是否考核员工合法?
建议申请劳动仲裁
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
9999阅读
特殊劳动保护的未成年工是指那些人
对未成年工的特殊保护常见措施包括限制就业年龄、工作时间保护、健康检查等。具体处理方式应根据未成年工实
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
9999人浏览
学员自主实习,实习期满后单位不给实习证明盖章怎么办?
向劳动监察大队投诉
判决抵押无效如何处理
抵押担保
9999阅读
在厂里上班3年,体检听力下降,公司迟迟不安排上班
你好,现在是什么状况呢
发烧了,用人单位不给请假
除了向劳动部门投诉,劳动者在遭遇用人单位拒绝批准病假等劳动权益受损的情况时,还可以选择以下途径维权:
请问27天加工时算是怎么得出一小时8块的。还有就是主动离职和
主动离职和被辞退的工资算法有差异。主动离职一般无额外补偿,工资按实际出勤结算。被辞退可能涉及违法解除
正常休息两天老板说我休息了两天不给发全勤
如果老板强制您加班,您首先应当与老板沟通,明确表达自己的意见和拒绝加班的立场。如果沟通无果,您可以向
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权