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没有签劳动合同。幼儿园不发放两个月工资。做法对吗？应该怎么维权

其它

2020-10-24 01:19:57

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不签劳动合同可任意克扣工资吗

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幼儿园没有和我签订劳动合同，幼儿园拖欠两个月工资不给发，应该

1、依据《劳动合同法》，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订书面劳动合同，用人单位自用工之日

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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私人企业不签劳动合同违法吗？

劳动合同纠纷 800

试用期不签劳动合同违法吗？

劳动合同纠纷 489

没有签劳动合同，公司以发放了三个月生活费，请问1250元是国

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黄佳园劳动专业律师

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可以不签订劳动合同吗

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工厂不签劳动合同违法吗？

劳动合同纠纷 915

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不合理，你可以申请劳动仲裁，具体可以联系我

现在公司拖欠我们四个月工资，没有签劳动合同，应该怎么办？

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用人单位给劳动者缴纳了生育保险，劳动者产假期间领取了生育保险支付的产假津贴的，用人单位不需要再支付劳

公司没给我们签劳动合同，否则不给发放工资。这样的情况我该怎么

第八十二条　用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付

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没有签劳动合同工资发放，不对怎么办？

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现在企业要求解除劳动合同。企业现在60岁了，但是已经15年没

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你好，建议双方协商处理

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一、北京婚假法定多少天 1、北京婚假法定3天。具体规定如下：（1）按法定结婚年龄，女20周岁，男

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