单位发了年终奖，按档1个人8000，我们科室一共6个人，一共4万8000，然后科长进行2次分配，科长故意刁难不给我一分钱，
损害赔偿
2023-01-17 17:19:01
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法律分析：单位不是必须发年终奖。目前的法律、法规并无要求用人单位发放年终奖的具体规定。年终奖金是员工的一种特殊奖励，是否发放及发放标准一定程度上属于用人单位自主经营权的范畴，发放年终奖并非用人单位必须承担的强制性义务。一般来说，在以下情形中，员工有权要求单位发放奖金：
(1)符合用人单位规章制度规定的年终奖发放条件；
(2)劳动合同中明确约定了年终奖金的数额或计算方法的；
(3)用人单位已经对员工作出向其发放年终奖的承诺或决定的。 -
可以通过协商，或者搜集证据起诉
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
