劳动仲裁怎么申请
如果发生劳动争议，向申请劳动争议，该向哪个劳动仲裁委员会提出呢？怎么确定劳动仲裁管辖呢？下面跟着找法网小编一起来了解一下吧。
一、怎么确定劳动仲裁管辖？
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第二十一条规定，劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。
劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的。由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
《劳动争议调解仲裁法》第二十九条劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
二、劳动仲裁申请的受理与不受理规定1、受理仲裁的受理是指劳动......
个人申请劳动仲裁可以向当地的劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请。
法律依据：
《劳动争议仲裁法》第二十一条
劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
《劳动争议仲裁法》第二十八条
申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载......
对于用人单位而言，劳动者往往处于谈判的弱势地位，当你最终决定和单位对簿公堂，适当的做些提前准备，也能相对的增加劳动仲裁成功的几率，以下就是找法网小编整理出的一些技巧，欢迎大家的阅读。
一、确定所发生的争议是否属于劳动争议，以及可否直接通过民事诉讼的方式得以解决
１、劳动关系及事实劳动关系是合法劳动关系，受法律保护
证明劳动关系存在的责任在于员工。员工要想获得法律的保护，必须先证明此关系的存......
当今社会上总是存在着各种各样的纠纷，而很多的纠纷和矛盾都需要法律来解决。国家为了保障公民应受法律保护的权利，为经济困难或者特殊案件的人提供法律援助，并设立了一些法律援助机构，这既保障了公民合法权利，又使法律得到了普及。那劳动仲裁法律援助怎么申请？以下找法网小编为您详细介绍。
一、劳动仲裁法律援助怎么申请
到当地司法局的法律援助中心申请即可。
二、劳动争议仲裁可以申请法律援助吗
发生工伤，没工伤认定，申请劳动仲裁是没有法律依据要求赔偿的。工伤认定是确认职工遭受事故伤害性质，享有工伤保险待遇的基础。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
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