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湖南七级工伤如何计算

2024-07-02 02:06
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导读:
湖南七级工伤的计算是需要按照劳动者十三个月的工资支付一次性伤残补助金、十五个月的工资支付一次性工伤医疗补助金等。七级工伤保险待遇申请的条件是单位按时缴纳工伤保险费、工伤人员须经过劳动行政部门工伤认定等。

  一、湖南七级工伤如何计算

  1.一次性伤残补助金:为本人13个月的工资。

  2.一次性工伤医疗补助金:为15个月的本人工资。

  3.一次性伤残就业补助金:为15个月的本人工资。

  此外,如果劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准和细则可能根据地区有所差异,建议咨询当地人力资源和社会保障部门获取准确信息。

  二、七级工伤保险待遇申请的条件

  七级工伤申请工伤保险待遇要符合以下条件:

  1.必须存在劳动关系,包括企业作为用人单位,与职工之间没有签订书面劳动合同而建立了实际的事实劳动关系;

  2.工伤人员须经过劳动行政部门工伤认定、劳动能力鉴定;

  3.单位按时缴纳工伤保险费;

  4.工伤人员事故发生月已参加本市城镇社会保险,并按规定缴纳了社会保险费。

七级工伤

  三、七级工伤赔偿申请所需材料

  找法网提醒您,七级工伤赔偿申请所需材料如下:

  1.申请人的身份证明;

  2.单位与职工之间的劳动合同;

  3.工伤认定决定书;

  4.劳动能力鉴定结论;

  5.和支付工伤医疗费、鉴定费等费用的单据。

  根据《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料:

  (一)工伤认定申请表;

  (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;

  (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

  《中华人民共和国社会保险法》第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。

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