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没有工作档案的情况下是否可以申请退休补贴

2024-02-11 19:30
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导读:
没有工作档案的情况下是不可以申请退休补贴的。办理退休申请需要的材料包括职工本的档案;职工的身份证件;退休申请书;养老保险的手册和缴费记录等。

  一、没有工作档案的情况下是否可以申请退休补贴

  没有档案不能领退休金,人事档案与养老金领取没有关系,但是和退休审批有关。

  1.根据目前规定,当事人退休时,社保会对其人事档案进行审核,依据当事人人事档案最早记载的出生年月,结合当事人参保种类、性别等界定其具体的退休年龄、退休时间。没有档案的话是没有办法界定的,也就不能办理退休手续。

  2.当事人退休后,档案一般由原单位保管,和当事人的养老金领取、发放没有关系。

  二、提出退休申请的材料有哪些

  找法网提醒,办理退休手续时需要的材料有:

  1.职工本人档案;

  2.本人身份证、户口簿;

  3.职工本人退休申请书;

  4.档案托管手册;

  5.养老保险手册及历年缴费收据;

  6.享受补贴人员需携带补贴范畴内的相关资料原件(如:独生子女证、学历证书、职称证、市以上劳模证书等);

  7.本人近期一寸免冠照片2张。

档案退休

  三、退休条件需要满足哪些

  1.达到法定退休年龄。国家法定的企业职工退休年龄是:女工人年满50周岁,女干部年满55周岁,男职工工人和干部都是年满60周岁。

  2.养老保险累计缴纳年限要求,至少缴满15年。养老保险缴纳年限看的是累计值,可以不连续。基本养老金可以一直领取直至参保人身故。所以,只要养老保险缴满至15年,办理退休后便可领取养老金。

  3.医疗保险累计缴纳年限要求,一般是男性缴满25年,女性缴满20年。医疗保险缴纳年限也是看累计,可以不连续。想要退休后,享受国家规定的基本医疗保险待遇,需要男性缴满25年,女性缴满20年(这个累计缴纳基本医疗保险年限,需要根据当地的政策走,不同的地区,年限略有差异)。

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没有工作单位,可以申请退休吗?
没有单位达到法定退休年龄后,缴费年满15年的,可以在参保地办理退休《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条规定,全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的
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