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新农合生育报销多少钱

2023-07-18 00:55
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导读:
在我国,城镇和农村实行的是两种不同的生育报销政策。在农村实行的叫新农合生育报销,那么新农合生育报销多少钱?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,找法网小编整理了相关的内容,我们一起来了解一下吧,希望给大家提供帮助。

  一、新农合生育报销多少钱

  (一)生育津贴:生育津贴为女职工产假期间的工资,生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补足。生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算。(二)参加生育保险累计满一年的职工,在生育(流产)时仍在参保的,按有关规定享受生育保险待遇。(三)生育保险待遇生育津贴发放标准,以职工所在用人单位上年度职工月平均工资为基数按规定假期计发。生育保险金=生育津贴+医疗补助金。

新农合生育报销

  二、生育保险报销材料需要准备什么

  女职工生育或流产后,由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明,婴儿出生、死亡或流产证明,到当地社会保险经办机构办理手续,领取生育津贴和报销生育医疗费。

  三、生育保险男方可以报销吗

  夫妻双方只有男方参加生育保险的,其未就业的配偶可以享受除生育津贴之外的生育保险待遇。需要注意的是,男方生育保险在报销方面,是需要区分不同情况以及报销比例的。

  男性生育保险报销条件

  同时具备以下条件的参保男职工,可申请享受一次性生育补贴:(一)符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;(二)配偶生育或因病理原因流产时,用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10个月以上;(三)配偶未列入生育保险范围,且生育第一胎。

  符合上述条件的男职工,可申请享受的一次性生育补贴标准为:流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。

  配偶生育或因病理原因流产后,男职工持本人及配偶的居民身份证、《结婚证》、计生部门出具的《生育状况证明》或《第一胎生育证》、新生儿《出生医学证明》、出院记录、费用明细清单(以上材料均需原件及复印件)和本人就医证卡、原始发票、配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明,到本人单位社保关系所在地的市、区社保经办机构办理一次性生育补贴申领手续。社保经办机构审核后,打印《男职工一次性生育补贴结付表》,男职工签字确认后领取补贴金额。

  《生育状况证明》或《第一胎生育证》到计划生育委员会开具。不需要失业时间证明书,要求配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明。希望您继续并对我们的工作提出宝贵的建议和意见。

  在进行男方生育保险报销过程中,应该将相关材料准备齐全,以免需要时出现不必要的麻烦。

  以上是关于“生育保险男方可以报销吗”相关问题解答,需要提醒的是,每个城市的生育保险政策是不一样的,具体的生育保险待遇标准以及生育保险报销手续等等,可以向当地的社保局咨询。

  以上就是找法网小编为您详细介绍关于新农合生育报销多少钱的相关知识,医保关系到每个人切身利益,不过很多人根本就不知道具体规则。所以也会有动力,为大家深度解读。如果您还有其他的法律问题,欢迎咨询找法网,我们会有专业的律师为您解答疑惑。

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大家都在问
今年生小孩剖腹产,花费10000多个新农合能报销多少?
法律分析:1.剖腹产新农合报销比例 报销起付线为2000元;2000元<医疗费用7000部分,按45%报销;医疗费用>7000部分按65%报销。 2.顺产新农合报销比例:在乡级定点医疗机构住院的,实行限价内定额补助300元;在县级及以上定点医疗机构住院的,新农合定额补助450元。注意:具体请以各地实际出台政策为准。法律依据:《中华人民共和国和社会保险法》 第五十三条 职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。 第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。 生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。 第五十五条 生育医疗费用包括下列各项: (一)生育的医疗费用; (二)计划生育的医疗费用; (三)法律、法规规定的其他项目费用。 第五十六条 职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴: (一)女职工生育享受产假; (二)享受计划生育手术休假; (三)法律、法规规定的其他情形。 生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
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