农民工讨薪一直以来都是个经久不衰的话题，经常是农民工团体为黑心老板工作了许多时日后，最后却落个老板不肯支付薪水的结果。

农民工讨薪一直以来都是个经久不衰的话题，经常是农民工团体为黑心老板工作了许多时日后，最后却落个老板不肯支付薪水的结果。对于文化知识水平较低的农民工来说，想要讨薪可偏偏不知道以什么样的方式维权，最后头脑发热做出了冲动之举。

一、先协商
先争取协商解决。协商时要注意以下几点：
1、要联合起来，可以选出代表协商。
2、要主动亮出证据，并注意通过录音等方式保存协商记录。
3、讲明政府和法律对拖欠农民工工资的处罚。
二、找工会申请调解
如所在单位有劳动争议调解委员会，可申请调解。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。
请注意，劳动争议调解委员会主任必须由工会代表担任!维护农民工合法权益是工会职责所在。遭遇拖欠工资的农民工，可前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助。工会可以直接出面同用人单位协商解决，或者协调劳动保障监察部门解决;需要打官司时，工会还会提供专业法律援助。
三、找政府
向当地劳动保障监察部门投诉，可登录当地社保部门官网，或直接前往当地劳动监察机构投诉。
投诉时要注意：
1、拖欠工资行为须是2年内发生。
2、查清隶属关系，到单位所在地的监察机构投诉。
3、投诉书面材料要说明姓名、性别、身份证明、年龄、职业、工作单位、住所和联系方式，用人单位的名称、住所、法定代表人或者主要负责人的姓名、职务。
4、说明被拖欠工资的事实和要求足额支付工资等投诉请求事项。
如果不会写投诉书面材料，也可以口头投诉，由接待人员记录，经投诉人确认无误后按手印。
四、申请仲裁
可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。需要注意的是，要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁结果不服的，可以向当地人民法院提起诉讼。
现在，各地劳动争议仲裁机构开辟了争议处理“绿色通道”，对欠薪争议案件优先受理、开庭;及时裁决、结案。
五、打官司
分三种情况：
针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼。
经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，农民工可申请法院强制执行。
属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
六、申请免费法律援助
打不起官司的讨薪农民工，可以向欠薪的老板和单位所在地法律援助机构申请法律援助，请法律援助机构指派律师免费帮你打官司。
申请时要提交：
1、身份证明材料。
2、经济困难的证明。
3、与所申请法律援助事项有关的案件材料。

七、求助社会、媒体的力量
切不可采取过激方式讨薪，这样容易使矛盾激化，讨薪者很可能拿不到钱甚至自己还违法犯罪。

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