根据《关于2008年规范教育收费进一步治理教育乱收费工作的实施意见》，严禁学校、教师举办或与社会办学机构合作举办向学生收费的各类培训班、补习班、提高班等各种有偿培训。 你朋友不负有放学后的监护义务，因此不必承担责任，当然，具体案件具体分析，还要详查相关证据。

应当是工伤，根据最高院关于人身损害赔偿的有关司法解释，工伤应当按照工伤程序处理，不按照人身侵权处理。

如果仅仅是股东变更，公司无权裁人，假如公司要和你解除劳动合同，应当承担违法解除劳动合同的双倍赔偿责任。不签劳动合同的话公司应当支付双倍工资，超过一年的视为签订无固定期限劳动合同。