法律知识
非全日制用工劳动者休息日工作的,用人单位是否应当支付加班工资?
2019-05-11 08:57
找法网官方整理
劳动纠纷律师团队
本地律师团队 · 24小时在线
擅长劳动纠纷
2分钟内响应
导读:
在非全日制用工制度下,劳动者利用休息日工作的,不应当按照加班处理。
在非全日制用工制度下,劳动者利用休息日工作的,不应当按照加班处理。
劳动纠纷律师团
官方
已服务 109795 人 · 2分钟内回复
立即咨询
我是劳动纠纷律师团,我在劳动纠纷领域有丰富的实战经验 ,如果你需要针对性解答,可以向我在线咨询。
声明:该作品系作者结合法律法规,政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过
【投诉】
功能联系删除。
展开全文
大家都在问
请问,从事非全日制用工的劳动者可以做多份工作吗?
全日制劳动合同里是否允许兼职,通常需要依照用人单位和劳动者签订的劳动合同条款内容来确定,若兼职严重影响用人单位和劳动者劳动合同的执行,用人单位可以按照《劳动合同法》39条的规定来解除劳动合同
找法网咨询助手
官网
在线
7x24小时在线 平均5分钟响应
继续咨询
相关知识推荐
当事人双方是什么意思
交通事故调解
9999人浏览
请问,非全日制用工的劳动者可以随时通知对方终止用工吗?
一方要解除劳动合同,除了协商外,要尽到通知义务,避免给对方造成不必要的损失。
9999
人咨询过
继续咨询
湖南省非全日制用工劳动合同书
财会
9999人浏览
非全日制用工是什么
劳动合同纠纷
9999阅读
非全日制职工可否享受带薪年休?
非全日制用工
9999人浏览
从事非全日制用工的劳动者可以做多份工作吗?
全日制劳动合同里是否允许兼职,通常需要依照用人单位和劳动者签订的劳动合同条款内容来确定,若兼职严重影
9999
人咨询过
继续咨询
非全日制用工劳动合同
财会
9999人浏览
全日制用工的兼职问题介绍
临时工
9999人浏览
非全日制临时工劳动者辞职需要提前几天告知用工单位?
如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁处理...
天津市非全日制用工劳动合同书
财会
9999人浏览
劳务派遣单位不得以非全日制用工形式招用被派遣劳动者。至于劳务
被派遣劳动者在以下情形下可以与劳务派遣单位解除劳动合同: (1)被派遣劳动者与劳务派遣单位协商一
非全日制用工,单位需要为劳动者缴纳保险吗?谢谢
需要
非全日制用工非全日制用工工伤如何赔偿?(
按照工伤保险条例赔偿,和全日制职工一样。
非全日制劳动合同与劳务合同的区别
非全日制用工
9999人浏览
非全日制用工的劳动者有哪些权利?
订立非全日制劳动合同可采用书面形式,也可以采用其他形式,但劳动合同当事人一方提出采用书面形式的,应当
非全日制劳动合同和劳务合同的区别
非全日制用工
9999人浏览
银行卡被司法部门冻结,可以办理社会保障吗?
你好你这边具体是什么情况呢
非全日制用工一定要签合同吗
非全日制用工
9999人浏览
患有抑郁症的病人能不能报警?
抑郁症患者属于尚未完全丧失辨认和控制自己行为能力的精神病人,因此犯罪应当负刑事责任,但可以从轻处罚。
12315受理后能处理多久?
一般是在投诉后十个工作日决定是否受理投诉
非全日制劳动合同解除条件
非全日制用工
9999人浏览
取保候审出来的派出所打电话让回去,会不会收监?
具体要看案件详细及情节了
非全日制合同与全日制合同的区别
非全日制用工
9999人浏览
3年合同到期,公司不续签,赔偿金计算12个月的平均工资,还是
你好,具体是什么情况可以详细说下,看如何帮你去解决处理
非全日制合同与全日制合同有何区别和联系
非全日制用工
9999人浏览
在闲鱼买的一个手机,商家承诺只在售后换过一个电池。结果我拿到
去消费者协会投诉,赔偿
你好我想咨询一下按摩店
你好,你有什么事需要解答
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权