劳动能力鉴定的伤残等级标准
一、劳动能力鉴定的伤残等级标准
一级伤残
1、日常生活完全不能自理，全靠别人帮助或采用专门设施，否则生命无法维持；
2、意识消失；
3、各种活动均受到限制而卧床；
4、完全丧失劳动能力。
二级伤残
1、日常生活需要随时有人帮助；
2、各种活动受限，仅限于床上或椅上的活动；
3、不能工作；
4、社会交往极度困难。
三级伤残
1、不能完全独立生活，需经常有人监护；
2、各种活动受限，仅限于室内的活动；
3、明显职业受限；
4、社会交往困难。
二、鉴定劳动能力需要提供哪些资料
因工伤残职工在医疗终结后应携带如下资料到当地社保机构申请伤残等级评定：
1、《工伤认定书》（或单位开具的工伤证明）；
2、身份证原件；
3、相关的工伤诊断资料（包括：医院诊断证明书、出院小结、X光、CT等检验资料）到当地社会保险经办机构申请劳动能力鉴定，社保经办机构审核相关资料后，开具劳动能力鉴定《介绍信》交申请人。
三、劳动能力伤残等级的赔偿标准是什么
(一)医疗费，医疗费包括当事人为治疗伤疾而支付的挂号费、检查费、治疗费、手术费、医药费、住院费、康复费、整容费和后续治疗等费用。
(二)残疾赔偿金，残疾赔偿金根据当事人伤残等级，按照当地公布的上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
(三)护理费，护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
(四)交通费，根据当事人和必要的陪护人员因就医或者转院治疗，以及参与死亡事故处理的死者亲属(不得超过三人)实际发生的费用计算。
以上就是找法网小编为大家介绍的关于劳动能力鉴定的伤残等级标准的相关内容。所以当从事这些危险性较高的工作的时候一定要注意安全，一旦在工作中不小心受伤的话，要及时接受治疗，还要到专业的机构去验伤，这样才能向单位要求索赔的。
