德州法律问答

进入公司10年后，我没有办理任何手续，也没有缴纳社保。我直到13年才签署劳动合同。15年后，我于6月13日离开公司，没有办理解除劳动合同的手续。公司没有停止保险。社会保障费拖欠了14年和15年。谁支付这笔费用？

2022-05-24 07:36:42

可以申请劳动仲裁
您好，建议协商处理
社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。
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