不知道什么时候生怎么样请陪产假
2021-04-09 21:56
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精选案例我是2005届应届毕业生，现在工作了5个月，没有签劳动合同，我想辞职，不知道毕业生协议上的违约金还用交吗？还有现在单位不放，我该怎么办？通过法律手段麻烦吗？什么时候能有结果？请指教，谢谢首先要明白毕业生没有特权，法律面前人人平等．没有劳动合同本身就说明没有具体的约定违约金石为开，劳动法中第三十一条 劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。第三十二条 有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：（一）在试用期内的； （二）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； （三）用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
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我是2005届应届毕业生，现在工作了5个月，没有签劳动合同，我想辞职，不知道毕业生协议上的违约金还用交吗？还有现在单位不放，我该怎么办？通过法律手段麻烦吗？什么时候能有结果？请指教，谢谢要视你们的合同而定。
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产假天数如何计算，我是4.19号晚九点出生，有生育险，但是不知道什么时候结束产假你好，建议咨询劳动局。
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我是江西的一名大二女生，我怀孕几个月了，打算生下来，就是不知道学校可不可以请产假？又该怎么请呢？当然可以这个应该给学校老师商量一下
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