产假期间上班算不算加班
2021-07-28 11:45
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精选案例在厂里上班,产假期间工资纠纷社保交满一年才能享受生育保险，如果你公司未实际缴纳社保可通过劳动仲裁解决。
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产假结束，哺乳期间公司要求加班对应工作，如何处理尊敬的求助者，您好，根据你向我咨询的问题，你公司的行为显然存在违法的情形，对你的劳动权益造成了一定的侵害，劳动权益受到侵害可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社会保障局劳动保障监察大队投诉，也可以向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，这样才能更好的，最大限度的维护你的劳动权益。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
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公司国庆期间强制加班，不加班扣全勤跟绩效。算不算违反制度啊？不合法的，如果公司规定加班，应当支付三倍工资
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公司复工以前上班算不算加班你好，可以具体和我说一下吗？如果不是节假日的话不算。
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