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临聘人员如何办理退休
2021-03-06 14:17
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精选案例
退休人员被聘工作如何保障权益,因为聘用协
双方也可以签订协议进行约定,对方无故解除合同时,可以要求对方承担违约责任。
我们单位的临聘合同人员48岁就辞退,而且
通过法律途径维护权利
事业单位临聘人员该不该缴纳五险
可先去社保局或劳动监察大队!详询可来所里
事业单位临聘人员病假2个月扣工资吗?
是不应该倒扣工资的
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