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合同上绩效工资怎么体现
2021-10-21 02:16
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精选案例
劳动和合同里明确了工资数额,由基本工资+绩效工资两部分组成,请问绩效这一部分工资可以变动吗
你好,绩效工资一般是根据考核结果确定的,并非固定不变的。
请问合同中约定工资包括基本工资和绩效工资(合同中均未明确具体的金额及计算方法)绩效工资更是拖了一年半
你好,可以要求支付工资,详情电询。
每个月绩效工资,基本工资和绩效工资,请问下这个绩效工资公司合同中并没有关于每个月绩效多少的算法
单位自行降低需要有合理合法依据,否则属于违法行为,可以申请劳动仲裁维权
想要咨询下合同工资约定和口头约定的工资不一致怎么维权?但合同没标注绩效工资多少,剩余年底的绩效工资能
您好,根据您的描述,建议您提起劳动仲裁解决问题。首先,如您在该公司工作时间超过3年零六个月,那么依据法律规定,应当支付您四个月的工资补偿。其次,关于绩效工资的问题,可以打印银行流水,证明工资被扣的事实,要求公司支付所欠薪资。
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