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就业禁止协议的补偿金
2021-03-04 16:23
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精选案例
就业协议的问题
一般情况，大学生毕业之前找个单位实习，双方之间不构成劳动关系，属于雇佣关系。协议有效，但没有派遣手续，档案、社保关系均与派遣单位无关，你们要走单位也奈何不得。若单位拖欠报酬，可以诉讼。
签完就业协议未报到的情况下怎样解除就业协议书
不去报到就行那个了，视为解除
如果单位不约定竞业禁止经济补偿金或不实际支付该经济补偿金的，竞业禁止约定条款对劳动者无效。这个是真的
您好，是的。
关于保密协议的竞业禁止补偿费，这个竞业禁止补偿费是否有效？
协议无效的，不必遵守本
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