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超时加班可不可以仲裁
2021-01-28 23:53
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精选案例
每天加班，晚班从17：0007：加班5.5小时，身体受不了，如何维护自己的合法权利
收集加班证据,以公司超长时间强制上班且不支付加班费为由解除劳动合同,向劳动仲裁委员会提起仲裁,要求支付经济补偿金和加班费.
我与公司签订的合同是8小时工作制,工资为2500,请问我每天应该得到多少超时补偿?
那要看工资里是否包括加班费用，具体的要看合同的内容才能明确
公司超时加班怎么投诉
你可以申请劳动仲裁要求加班费
想咨询用工超时加班问题
您好！延长工作时间的加班，应当支付加班工资。加班工资为正常工资的1.5倍。
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