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用人单位单方预告解除劳动合同情形
2021-01-04 11:16
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精选案例
劳动合同中增加约定用人单位解除合同的情形，是否有效？
有效。
用人单位单方解除劳动合同，并未提前通知
1、双倍工资。 2、补缴保险。 3、再加1个月工资。
用人单位单方面解除劳动合同
是这样的，需要先向劳动局申请劳动仲裁，如果对仲裁结果不服的话，再向法院起诉解决。
用人单位单方面解除劳动合同
是这样的，需要先向劳动局申请劳动仲裁，如果对仲裁结果不服的话，再向法院起诉解决。如果有需要帮助的话，可以来电话联系。、
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