劳动仲裁调解费用会计处理
2020-12-05 06:33
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精选案例劳动调解仲裁相关问题咨询1、应该与签订劳动合同的A公司提出协商。2、原则上是不行的，但不排除具体情况具体分析。3、拖欠工资可以向A公司主张，除本金外还可以主张50%-100%的赔偿金。4、按实际工作过的周六加班计算，不需要剔除。5、扣押岗位证书没有依据，应予返还。如公司认为培训过，应提供相应依据，提出反请求。补充：1、原则上不行，但要具体分析。2、可以证实你为B公司实际工作，但是否存在第二个劳动关系尚需斟酌。3、可以证实，但要具体分析。4、有利，但要具体斟酌。
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劳动仲裁协调解冻公司帐户可以。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
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申请劳动仲裁具体要哪些材料？没有时间在西安处理劳动仲裁的事情，费用怎么算？可以找律师代理。。。。
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劳动仲裁后公司上诉，法院调解成功。那没有办法了，调解是双方自愿的。
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