怀孕能给公司开除
2020-06-04 00:47
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精选案例怀孕了公司要开除我单位应当与你补签劳动合同，并从实际建立起劳动关系后一个月开始支付双倍工资。在职工怀孕期间，单位不得提出解除劳动关系，你可以要求继续履行合同或者要求单位支付赔偿金
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怀孕五个月被公司开除1，公司的做法是不合法的。 2 若公司无合法理由辞退员工，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以员工离职前12个月的平均工资计算工资标准，是全部工资的平均。
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我怀孕了，但公司要开除我，说我违反公司条例你好，如果公司违法解除劳动合同你是可以申请劳动仲裁要求支付赔偿的。
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怀孕期间公司想开除我按照劳动合同法等法律规定，女职工孕期、产期、哺乳期单位都不能解除劳动关系，否则职工一方可以要求赔偿三期期间的全部工资待遇等，可以委托律师代理，帮助你争取各项权益。
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