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试用期要签劳动合同
2020-02-13 23:26
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精选案例
试用期没有签劳动合同四金公司要交么
试用期间也需要缴纳四金
我在一家公司上班快四个月了,没有签订劳动合同。试用期是两个月,刚开始就要求要签劳动合同,到一直没有得
劳动者入职用人单位时,单位就应与其签订劳动合同,并为其办理社保,建议可以以未缴纳社保为由主张被迫解除劳动关系,索要经济补偿金,以及未签订劳动合同的双倍工资差额。
没有签劳动合同的!开始说是有3个月试用期,因为开始做的是销售,销售提成去要也是拖着
建议向劳动监察部门投诉
我应聘销售成功了,请问要怎么签销售员试用期劳动合同呢
你好,根据我国的劳动法的规定,如果你们约定的工作的期限是3年以上的这个固定期限的劳动合同的话,那么,你们可以在你们的劳动合同中,约定你们的这个试用期,就可以的了,你们是不需要去另外,签订一份协议去约定试用期的呢
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