试用期被辞退没签合同
2020-06-18 08:21
找法网官方整理
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精选案例私人开的鞋店，说试用期是一个星期，可我做了20多天被辞退属于违法吗？合同也没签您好！若过了试用期，则为正式员工。若不是因为您的过错对方提前解除劳动关系，您可以要求其承担一定的补偿金。
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被公司无故辞退了，但是在试用期没签劳动合同，工资没拿到，能起诉吗？可以申请劳动仲裁的。
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试用期被辞退了、没有工资跟任何补贴、没签劳动合同、只干了一个星期。先前说的试用期没过就没工资但我认为您好，您可以通过仲裁维护你的权益
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工作2个月没签劳动合同，而且说试用期2个月，结果因为工资不合理罢工被辞退，我们应该要求公司怎么赔偿？你好，如果公司属于违法解除劳动关系，可以要求经济赔偿金，也就是4个月的经济补偿金。
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