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劳动合同工伤条款
2020-02-27 07:32
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精选案例
劳动合同条款商榷
1、属于返聘人员合同范畴，协议不交保险事小，应该防止意外发生后的约定； 2、如有疑问，来电详细咨询。
关于劳动合同条款的咨询
初步看，这是劳动合同法上的竞业禁止条款；没有相应补偿，不生效。
工伤理陪,条款,求姿寻
这个是可以要求的，解除劳动关系后可以要求赔偿的，5-7万左右的。
在劳动合同中增加条款是否合法
这样条款属于损害员工权益的 。
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