工龄假和年假的区别
2019-05-31 04:13
找法网官方整理
浏览
-
精选案例公司没有年假和探亲假，每年都没有体检可以向劳动监察部门举报。满意采纳为答案并作出评价谢谢。
-
哺乳期请了6个月的假无工资和年假公司做法不合法。 《职工带薪年休假条例》 第四条 职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假： (一)职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的; (二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的; (三)累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的; (四)累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的; (五)累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。
-
年假和探亲假是否发生冲突没有这样的规定
-
企业退休44年工龄和45年有何区别咨询下社保部门
点赞
分享
相关知识推荐
加载中