咨询专题
包月工资法定假日怎么算
2019-05-31 05:42
找法网官方整理
浏览
精选案例
婚假期间包含法定假日的,法定假日是否有工资?
您好,婚假是有工资的。
法定节假日加班如果换休怎么算加班工资?
29号加班,如果给付换休,就可以不给加班费。如果我的回答对你有益,请采纳!
事业单位法定节假日值班工资怎么算?
你好,根据劳动法的规定,法定节假日上班,支付百分之三百的工资。
法定节假日的三倍工资到底怎么算?比如底薪
后面的一种方式
点赞
分享
相关知识推荐
法定假日有哪些
劳动合同纠纷
9999阅读
春节假怎么折算工资
劳动合同纠纷
9999阅读
法定节假日期间有工资吗
法定节假日工资
9999人浏览
法定砸盘日什么意思
股票
9999人浏览
我想咨询一下试用期期间离职的事情
试用期离职后,若用人单位不支付工资,劳动者可首先与用人单位协商解决。协商无果时,可收集相关证据,如工
关于公司违反劳动合约解除劳动合同时的赔偿问题
劳动者在要求赔偿金时,需注意以下法律事项:首先,确保劳动合同真实有效,并保存好相关证据;其次,了解《
公司领导私下给我签了离职报告。这是怎么起诉的?
你好,你可向上级部门反映
本人是学生,通过劳务进厂工作,劳务告诉我们不要告诉工厂自己是
你好,可以投诉处理
学校不同意我休学
与学校沟通休学事宜时,建议提前准备好相关证明材料,如医疗证明、家庭情况说明等。在与学校相关部门或负责
未满16进厂想辞职厂里不让辞职怎么办
企业不得招聘未满16周岁,可以向劳动相关部门投诉,也可以向法院起诉解除劳动关系。
工厂车间主任不让离职,不给辞职申请签字
您可以描述一下目前所发展的情况吗
还有20天中考可以办理休学么
不能,休学只能在中考前一学期办手续。
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权