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工伤赔偿金如何核算
2020-07-07 15:51
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精选案例
如何核算退休工资
你好,这个你按照你之前的工资标准计算的
肺结核算工伤吗
您好,要看是否属于职业病,如果是职业病的话属于工伤 冷静对待,依法维护权利才是保护自己的最佳方式,应当咨询专业庄律师,获取前沿司法实践,避免判断失误,较为妥当。江苏省内可致电,省外QQ或邮箱联系处理
工伤期间工资核算
职工因工伤需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利不变,由所在单位按月支付。就是说,你工伤前每个月拿多少钱,工伤后的停工留薪期内,还是拿多少钱。
工伤的工资应该怎么核算?
咨询者你好: 1、7个月的工资是按照你社保缴费的工资计算,如果没有缴纳社保的,则要按照缴费最低标准计算,大概是1550元每月。 2.另外4个月的工资,按照统筹地区职工工资大概是1800元每月计算。 综合上述两项,你的赔偿金额大概是18050元左右。
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