病假工资按天计算吗
2019-08-31 23:06
找法网官方整理
浏览
-
精选案例病假工资如何计算1、患病六个月以内的（疾病休假工资）： ①连续工龄不满二年者，病假工资为前述计算基数的60％； ②连续工龄满两年不满四年者，病假工资为前述计算基数的70％； ③连续工龄满四年不满六年者，病假工资为前述计算基数的80％； ④连续工龄满六年不满八年者，病假工资为前述计算基数的90％； ⑤连续工龄满八年及八年以上者，病假工资为前述计算基数的100%。
-
病假工资怎么计算得结合工龄确定
-
月工资按多少天计算向劳动监察部门投诉。
-
病假工资计算基数病假工资计算基数： 1)其可以由劳动合同进行约定，但是不得低于相应的岗位工资； 2)如果集体合同或集体协商约定标准高的，取其高； 3)双方无任何约定的，按照劳动者正常出勤月工资的70%来确定。
点赞
分享
相关知识推荐
加载中