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没签合同临时工辞退提前几天
2020-09-05 04:28
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精选案例
没签合同被辞退
申请劳动仲裁。
没签劳动合同,被辞退
您有权要求单位支付未签订劳动合同的双倍工资，单位违法解除劳动合同的，可以要求单位支付违法解除劳动合同的补偿金。
我想问下，工作做了几天，没签劳动合同，需要提前3天才有工资
可以到劳动局投诉。
临时工在企业工作工作4年没签劳动合同被辞退怎么不
入职一个月，公司未与其签订用工合同，可要求其补偿双倍工资。 携带相关证据，到劳动仲裁委，申请劳动仲裁。建议委托律师起诉
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