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劳动合同公司变更
2019-06-11 01:02
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精选案例
如果公司变更经营方式原劳动合同有法律效应
由效力的。
公司搬迁变更劳动合同,员工不同意变更被“旷工”
你好 这种情况下公司应当充分的照顾员工的利益,对于公司的这种行为,你可以到当地的劳动监察部门投诉。
我在公司已经签了几年无固定期限劳动合同,现在公司突然通知我要签劳动合同变更协议有什么注意事项
可以申请劳动仲裁,要求赔偿的
公司变更续签新劳动合同故意规避司零是否合法
公司变更续签新劳动合同故意规避司零,规避司零?表述不清,无法回复。如果不服您可以到 公司所在地 人力资源和社会保障局 投诉。 《中华人民共和国劳动合同法》 第二十六条 下列劳动合同无效或者部分无效: (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的; (二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的; (三)违反法律、行政法规强制性规定的。 对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
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你好,根据相关法律规定
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