劳动仲裁公司胜诉
2020-09-15 05:11
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精选案例劳动仲裁胜诉后，公司又上诉 ，那这期间判决工资，社保 是否可以要滞纳金不行，因为仲裁是向人民法院起诉的前置程序，单位既然起诉，那么仲裁就没有生效，如果对方不服一审判决，还要继续上诉到二审。 劳动案件比较漫长，建议在一审时和单位协商解决。
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劳动仲裁胜诉后，公司法人和法人所持股份均发生了变更，我该如何你好，你申请仲裁的是单位，和法人变更没关系。强制执行申请的也是单位，不是个人。公司没有资产是有执行不到的风险
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想问一下，关于劳动仲裁已胜诉，但公司不履行，先前有一批同事，已在法院打官司胜诉，在强制执行中，那我是你还是需要自己带着生效的判决书和法院开具的生效证明去申请强制执行。
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劳动仲裁或者一审胜诉律师费可以要求公司支付吗你好！律师仲裁费一般谁聘请谁支付。
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