返聘不给防暑降温费
劳动纠纷
2024-06-29 20:23:53
共有4位律师解答
-
你好，你说的情况建议你起诉
-
返聘人员作为劳动者，在炎热的天气下工作，同样需要防暑降温的保护。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，用人单位应当为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。因此，返聘人员享有防暑降温费的权益，用人单位应当依法发放。
-
从法律角度，用人单位不发放防暑降温费，劳动者有权向劳动监察部门投诉或申请仲裁。用人单位可能面临被责令改正、支付赔偿金等法律责任。同时，这也可能影响其企业声誉和劳动关系。
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
