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劳动合同约定离职违约金是否合法
2019-06-23 05:50
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精选案例
本案中的约定是否合法?
合法
单位不按劳动合同的约定,调换职工工作岗位,是否合法?
很难说
要求要违约金是否合法
可以,具体可以和对方协商。
劳动合同约定辞职需要提前3个月,是否合法
关于辞职问题,若试用期内员工辞职,需提前三日通知用人单位即可,若正式员工辞职,需提前三十日通知用人单位即可,就以上情况,若双方协商不成,劳动者可以向劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁。
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